Diskusijski klub - smer ni tako razvita, vendar v Rusiji pridobiva na priljubljenosti. In če je razprava za udeležence le igralska pot v prostem času, je za gostitelja to zelo zapleten postopek, ki zahteva strog nadzor.
Navodila za uporabo
1
Oglejte si programe za razprave. Primer takšnih prenosov je lahko delo Aleksandra Gordona, ki odlično ve, kako ohraniti strasti in svetlost pogovora. Njegov program "Zaprti presejalni pregled" in "Gordonkikhot" naj si ogleduje kateri koli vodja diskusije in naj bo pozoren na metode, ki se uporabljajo za podporo sporov.
2
Načrtujte pogovor. Glavna prednost razprave je seveda organski razvoj. Naloga mentorja pa je preprečiti, da bi udeleženci šli predaleč na stran in jih potisnili k ustreznim temam. Na primer, če govorimo o filmu, je vredno začeti s splošnimi občutki (ki zagotovo povzročajo polemiko, če si slika zasluži), vendar se je vredno pravočasno ustaviti in pogovor preusmeriti na določene - podtekst, delo s kamero, igranje.
3
Bodite nepristranski. Kot predstavitelj si prikrajšate glavno pravico do izražanja mnenja. Ko predstavljate težavo, morate poslušati druge ljudi, jim dati možnost, da spregovorijo in jih spodbudijo k nečemu, vendar ne smejo zavzeti te ali one strani. Če še vedno želite spregovoriti, je najbolje, da to storite v zaključku razprave, če povzamemo - če to storite na samem začetku, boste samodejno vplivali na mnenje udeležencev razprave.
4
Provoke. Odgovorni ste za to, kako čustven bo pogovor. Najtežja veščina resničnega vodje je sposobnost subtilnega provociranja strank v sporu. Na primer, če vidite, da naključno vržena replika enega od govorcev povzroči vihar čustev, takoj zahtevajte, da izjavo razširite in utemeljite svoje mnenje. Hkrati je pomembna tudi obratna spretnost - spuščati strasti, ob tem pa nikogar ne siliti v molk. Razprava bo izgubila vse pomene, če udeležencem ne pustite, da bi spregovorili, vendar je tudi pomembno, da jih ne pustite predaleč.
Bodite pozorni
Govornik mora biti gotovo bolj izkušen govornik kot debater. Le tako lahko pogovor drži pod nadzorom.
